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| 1 | 企业异质性、所有制结构与劳动收入份额显示文摘利用世界银行的投资环境调查数据,本文发现企业异质性是劳动收入份额在不同所有制企业中存在差异的重要原因。研究进一步表明以国企改制、民营化和外资进入为特征的所有制结构变动将通过减少要素扭曲、提升经济效率对劳动收入份额下降有冲击作用。一方面,国企改制带来生产效率的迅速提升使劳动收入份额下降;另一方面,地方政府间的'引资竞争'吸引高效率的外资企业加速涌入,使要素分配向不利于劳动的方向倾斜。经验研究的结果表明,企业中民营和外资股权的上升使劳动收入份额下降。最后,研究还发现我国出口型企业的'外资引导'特征是新古典贸易模型预测失效的原因。 | 周明海 肖文 姚先国 | 2010 | 管理世界2010，26，10： | 122 |
| 2 | 政治关系、制度环境与劳动收入份额--基于全国民营企业调查数据的实证研究显示文摘企业家投资于政治关系寻求政治关系租金的行为,将影响企业内部要素报酬分配。本文在中国独特的制度环境下研究政治关系是否影响企业劳动收入份额,利用2004年、2006年和2008年三轮全国民营企业调查数据研究发现:有政治关系企业的劳动收入份额显著低于无政治关系企业,且政治关系程度越高,劳动收入份额就越低;在要素市场发育越落后、法治水平越低以及政府掠夺越严重的地区,企业政治关系对劳动收入份额的负面影响越强烈。即便控制可能存在的内生性和异常样本点影响后,上述研究结论依然稳健可靠。本文研究结果意味着,我国民营企业劳动收入份额的决定有其政治经济原因。塑造良好的营商软环境、改善制度质量,乃至更深入地面向竞争和市场化的改革,对于改善民营企业要素报酬分配,促使其步入良性发展轨道有着重要意义。 | 魏下海 董志强 刘愿 | 2013 | 管理世界2013，29，5： | 87 |
| 3 | 中国劳动收入份额变动的决定机制分析——市场竞争和制度质量的双重视角显示文摘提高劳动所得在GDP中的份额和让劳动者共享发展成果,是中国特色社会主义新时代全面建设小康社会的重要任务。本文通过拓展Blanchard&Giavazzi(2003)的研究构建劳动收入份额变动模型,使用1998—2013年中国工业企业数据库的数据,首次从市场竞争和制度质量的双重视角重新考察了中国劳动收入份额变动的影响因素、决定机制和传导路径,结果显示:(1)'市场竞争效应'通过技术偏向和资本深化两个渠道显著降低了劳动收入份额;(2)'制度质量效应'通过垄断定价、融资约束两个渠道同样显著降低了劳动收入份额,但通过劳动谈判能力渠道能够直接遏制劳动收入份额下降和间接缓解垄断定价对劳动收入份额的降低作用;(3)目前中国劳动收入份额持续下降的主导机制是'市场竞争效应',主要渠道是技术偏向和资本深化,进一步下降的动力仍然存在。基于上述分析,本文的政策含义是在坚持市场化改革方向不动摇的前提下,加速转变技术发展战略和加快改善制度环境,重点是深化国有企业改革,构建新型政商关系,改善企业融资环境和提高劳动谈判能力。 | 文雁兵 陆雪琴 | 2018 | 经济研究2018，53，9： | 87 |
| 4 | 劳动收入份额决定机制:一个微观模型显示文摘本文根据中国制度环境构建一个包含劳动力异质性和企业异质性的模型,旨在考察劳动收入份额微观决定机制。主要结论是:(1)工资率、生产技术和税负对劳动收入份额的影响方向具有多样性。(2)垄断和改制降低了劳动收入份额,劳动者参与利润分享常可提高劳动收入份额。由于作用稳健,对劳动收入份额进行宏观调控时,宜于从这些方面入手设计政策工具。(3)在一定规则和条件下,让企业自主选择改制深度和分享比例,将产生劳动者、雇主和政府三方共赢的格局,有助于实现'两个提高'和'包容性增长'目标。 | 伍山林 | 2011 | 经济研究2011，46，9： | 70 |
| 5 | 中国劳动报酬份额的演变趋势及其原因——基于最终需求和技术效率的视角显示文摘理解现阶段我国经济系统中劳动报酬的形成机理和产生效率,对于中国顺利实现产业结构转型,避免落入'中等收入陷阱',具有极其重要的意义。本文利用非竞争型投入产出模型,重点从需求结构和技术效率两个视角深入分析了开放背景下1987—2007年中国劳动报酬份额的演变趋势及其背后动因。研究发现,最终需求变动和技术效率变化对我国1987—2007年劳动报酬份额的演变具有非常显著的影响,最终需求结构、以需求衡量的产业结构、最终需求进口替代、劳动回报率、进口中间投入和投入产出效率对1987—2007年劳动报酬份额下降的贡献率分别为11%、14%、2%、38%、2%和33%。进一步研究发现,1997年之后,国内消费、投资和出口对我国劳动报酬的拉动系数呈大幅下降趋势,且拉动重心逐渐由国内居民消费转向投资和出口,这在很大程度上导致了1997年之后劳动报酬份额的显著下降。此外,包括劳动回报率、进口中间投入和投入产出效率在内的技术效率变化也是引起劳动报酬份额下降的重要原因。 | 孙文杰 | 2012 | 经济研究2012，47，5： | 51 |
| 6 | 人口年龄结构变化与劳动收入份额:理论与经验研究显示文摘既有文献对中国劳动收入份额下降成因的解释集中在产业结构变动、技术进步、全球化、二元经济体制以及财政效应等方面,本文则从人口年龄结构视角提供一种新的解释。通过一个理论模型表明,人口年龄结构变化将影响个体的储蓄行为,进而影响生产的资本集约程度;在资本和劳动存在替代关系的情形下,资本集约程度将降低劳动收入份额。利用1990—2007年间省际数据的经验研究,确认了老年抚养比上升和少儿抚养比下降是解释我国劳动收入份额下降的重要因素,即便控制其他潜在的影响劳动收入份额的各种因素后,上述结论仍是显著且稳健的。 | 魏下海 董志强 赵秋运 | 2012 | 南开经济研究2012，，2： | 54 |
| 7 | 结构转型、金融危机与中国劳动收入份额的变化显示文摘本文从结构转型和金融危机两个方面解释中国劳动收入占国民收入份额的U形变化趋势。在Mao and Yao(2012)构建的三部门动态一般均衡模型的基础上,本文推导出第二产业就业人数占比的倒U形变化会导致GDP中劳动收入份额的U形变化规律。数值研究显示,在不考虑2008年金融危机冲击的情况下,中国第二产业就业人数占比的转折点将发生在2020年,而劳动收入份额的转折点将推迟到2030年。当考虑2008年全球金融危机对各产业TFP增长率的影响时,分段拟合的劳动收入份额则与实际数据高度吻合。 | 刘亚琳 茅锐 姚洋 | 2018 | 经济学(季刊)2018，17，1： | 60 |
| 8 | 中国劳动收入份额的下降:度量与解释的研究进展显示文摘近年来我国劳动报酬在国民收入中的份额下降显著,有很多文献试图给出经济学的解释。本文将简要综述该领域的理论和实证研究进展,并重点考察基于中国事实的研究情况。现有研究主要从经济转型和对外开放两大视角对中国劳动收入份额的下降给出了解释,但是无论是劳动收入份额的度量还是对它的理论解释还存在很多有待进一步研究的地方。特别地,本文认为从对外开放的视角出发对于解释中国劳动收入份额的下降具有重要意义。 | 周明海 肖文 姚先国 | 2010 | 世界经济文汇2010，，6： | 36 |
| 9 | 房价波动存在收入分配效应吗——一个家庭资产结构的视角显示文摘住房问题关乎社会民生,房价上涨引起居民收入分配不均现象尤应关注。本文在梳理已有文献的基础上,归纳出房价波动可通过财富效应和信贷效应两种渠道影响居民之间的收入分配状况。通过建立可反映房价波动与居民家庭总收入的理论模型,运用比较静态分析结果显示,房价波动影响居民收入的财富效应为正,信贷效应为负。在此基础上,采用2000~2010年中国省级面板数据进行检验发现,房价波动影响居民收入分配的财富效应渠道长期存在且为正值,而信贷效应渠道在不同阶段却表现出明显的差异性,变化趋势由负转正。因此,在宏观调控政策选择上,应聚焦于采取措施预防房价上涨所引起的居民收入差距过大等问题,有效实现住有所居。 | 张传勇 张永岳 武霁 | 2014 | 金融研究2014，，12： | 36 |
| 10 | 企业规模分化与劳动收入份额显示文摘本文从企业规模分化视角解释劳动收入份额变动。中国宏观劳动收入份额变化呈现U型形态,转折点发生在2010年左右;微观企业部门的平均劳动收入份额与加权劳动收入份额之间存在明显差异。本文研究发现,加权劳动收入份额小于平均劳动收入份额的原因是企业规模与劳动收入份额的负相关性,两者的动态差异源于企业规模分布的变化,加权劳动收入份额的动态变化取决于“规模分化效应”和“企业内效应”的相对大小。据此推测,2010年之前中国宏观劳动收入份额下降的主要原因是企业规模分化而非企业内平均劳动收入份额的变化,近年来的上升则更多体现了人口红利的消退和劳动力成本的上升。 | 陆雪琴 田磊 | 2020 | 世界经济2020，43，9： | 36 |
| 11 | 劳动力转移就业对经济增长、投资率及劳动收入份额的影响显示文摘本文通过构建动态一般均衡模型,研究劳动力大规模转移对GDP中投资率、劳动收入份额以及经济增长的动态影响。主要结论是:劳动力转移是中国经济高增长的重要原因之一,并深刻影响了投资率与劳动收入份额变化。在劳动力转移初期,劳动力从高劳动收入份额的农业转移到低劳动收入份额的非农部门,降低了总体劳动收入份额;转移初期剩余劳动力丰富,企业支付给转移劳动力的工资低于其边际产出,导致非农部门劳动收入份额不断下降。随着劳动力转移的持续进行,转移劳动力工资越来越接近其边际产出,非农部门劳动收入份额开始上升。 | 常进雄 朱帆 董非 | 2019 | 世界经济2019，42，7： | 29 |
| 12 | 国际贸易、工资刚性和劳动收入份额显示文摘本文试图为理解当前劳动收入份额的持续下降提供一个新的视角。在一个统一的理论分析框架下,研究国际贸易、工资刚性与劳动收入份额的关系。通过一个理论模型表明,国际贸易会提高世界水平的劳动与资本之间的替代弹性,工资刚性促使要素在部门间重新配置,这使得这种影响进一步恶化。利用1995—2007年间中国省际面板数据的经验研究,确认了上述理论预期,也即国际贸易对劳动收入份额具有显著的负面影响,工资刚性进一步恶化了这种影响。即便在控制其他潜在的影响劳动收入份额的各种因素后,上述结论仍是显著且稳健的。 | 赵秋运 魏下海 张建武 | 2012 | 南开经济研究2012，，4： | 28 |
| 13 | 产业升级、资本深化下的异质性要素分配显示文摘本文从中国'赶超型'经济发展的特点,即产业升级、资本深化角度出发分理论和实证两个层次讨论了他们对收入分配的影响。我们发现资本在经济发展中处于相对强势地位,资本的'要价'能力相对较高,这在一定程度上'挤占'了劳动要素收入并造成资本密集部门与劳动密集部门劳动者之间的工资收入差距扩大。因此,去除经济发展中那些不合理的市场制度、分配机制以及财税调节政策等不利因素影响,目前,中国经济发展的方式特征与要素回报的异质性,即工资性收入不平等以及劳动收入份额偏低等现象是有联系的。通过研究也证明了这种趋势不会持续下去,随着资本深化过程的结束,经济发展方式对劳动收入的不利影响会逐渐消除。 | 王丹枫 | 2011 | 中国工业经济2011，，8： | 25 |
| 14 | 比较优势、要素流动性与劳动收入占比:对工业部门的一个数值模拟显示文摘本文通过特定要素模型的分析框架对1990年代中期工业部门的劳动收入占比由升转降的现象进行了理论解释和数值模拟。本文认为,中国的要素市场改革没有跟上比较优势转换的节奏,是导致要素收入分配呈现多层次失衡的重要原因。1990年代中期之后,私人资本聚集的劳动密集型传统加工业和国有/外资聚集的资本较为密集的现代加工业是工业部门的代表性行业,后者是新的比较优势行业。劳动力是这一阶段的流动要素,而资本是特定要素。出口提高了资本较为密集的现代加工品的相对价格,诱使劳动力从传统加工业向现代加工业转移,恶化了传统加工业私人资本的报酬,改善了现代加工业国有/外资的报酬,而由于现代加工业的产出相对增加,整个工业部门的资本收入占比增加,劳动收入占比下降。 | 罗长远 | 2011 | 世界经济文汇2011，，5： | 25 |
| 15 | 二元经济条件下中国劳动收入占比影响因素研究——基于中国省际面板数据的实证分析显示文摘文章基于我国二元经济结构的现实,运用'刘易斯—费景汉—拉尼斯'模型,系统分析了农村剩余劳动力转移过程中劳动收入占比的'U形'演变趋势,特别是这一过程中影响劳动收入占比变动的各种因素。文章在此基础上利用1997—2011年的省际面板数据对其进行了实证分析,得出了二元经济结构变动确实对劳动收入占比变动产生显著影响的结论,使其处于'U形'曲线的左边下降段。技术进步、农村剩余劳动力数量、对外贸易以及FDI对劳动收入占比的提高有抑制作用,而劳均资本存量和财政支出则存在显著的正面效应。最后文章提出了具有针对性的政策建议。 | 陈宗胜 宗振利 | 2014 | 财经研究2014，40，2： | 26 |
| 16 | 产业分工与劳动报酬份额显示文摘Solow(1958)提出了将劳动报酬整体份额的变动分解为产业结构效应和产业内部效应两部分的双因素模型。本文基于产业分工的视角扩展了其中的产业结构因素,把投入产出理论中产业结构决定于水平分工的最终需求产品结构和纵向分工的最终产品价值链结构这一关系纳入到双因素模型之中,得到了最终需求结构效应、价值链结构效应和产业内部效应的三因素模型。应用该模型对我国的实证分析表明,产业内部效应对我国1997—2007年间的总体劳动报酬份额下降做出了70.2%的总体贡献,是主要因素,价值链结构效应做出了23.2%的总体贡献,最终需求结构效应的总体贡献最低,为6.6%。 | 胡秋阳 | 2016 | 经济研究2016，51，2： | 26 |
| 17 | 工业赶超与经济结构失衡显示文摘在一个两部门世代交叠模型中引入扶持工业部门的政策组合,研究政府之手对经济结构主要指标储蓄率、资本真实边际回报率以及资本与劳动在工业与非工业部门间分配结构的影响,结果发现:在平衡增长路径上,工业扶持政策有三个方面的长期影响。刺激资本和劳动力流向工业部门,提高工业部门的相对资本存量和产出;减少消费者对工业和非工业品的最终消费,提高储蓄率;压低资本的真实边际回报率。数值模拟结果显示,如果政府采取歧视非工业部门发展、刺激工业部门发展这一政策组合,则当政府增加相当于GDP 10%的额外工业品需求时,如投资基础设施建设,会导致储蓄率上升2.6个百分点,资本真实边际回报率下降0.4个百分点。 | 张斌 茅锐 | 2016 | 中国社会科学2016，，3： | 26 |
| 18 | 财政分权、劳动保护与劳动收入占比显示文摘当前中国劳动收入占比变动与地方政府的政治经济行为决策有着很大的关系,地方政府放松对劳动的保护在相当程度造成了劳动收入在初次分配中的比重持续走低。本文基于省级数据,运用动态面数据的GMM方法着重考察和检验了财政分权驱动下放松劳动保护对劳动收入占比下降的影响,其中一个重要机理是,在财政分权的激励下,地方政府可能放松对劳动的保护并将其作为引资'优惠政策'和争取本地选民的重要手段,而这在一定程度上影响着劳动者应获得的劳动报酬及福利。实证结果表明,财政分权对劳动收入占比产生了显著的负面效应,而财政分权正是通过弱化劳动保护进行传导进而影响到劳动收入占比,因而财政分权能够在很大程度上显著地决定着劳动收入占比的变动,此外,2005年以来所实施的有利于改善劳工保护的系列政策产生了较好的经济效果。最后,本文在此基础上提出了相应的政策建议。 | 祁毓 李祥云 | 2011 | 南方经济2011，40，11： | 24 |
| 19 | 收入差距与中国国民劳动收入变动研究——兼对GDP中劳动份额U型演变规律的一个解释显示文摘本文首先基于一个新古典生产模型,推导得出:当资本劳动呈替代关系时,个体的边际劳动收入递减;进而构建一个国民总劳动收入函数,并严格证明了当个体的边际劳动收入递减时,基尼系数增大会降低国民总劳动收入(份额)。1996-2010年省际面板数据的估计结果显示我国资本劳动呈替代关系;而历年国民劳动收入份额变化的分解结果表明:1996-2010年我国GDP中劳动份额的下降有15%是由于收入差距扩大所导致,其中1996-2008年基尼系数增大导致劳动份额下降1.37个百分点,2008-2010年基尼系数下降导致劳动份额增加0.47个百分点,基尼系数的'倒U'型变化能引发劳动份额呈U型演变。 | 王宋涛 魏下海 涂斌 余玲铮 | 2012 | 经济科学2012，，6： | 23 |
| 20 | 中国劳动收入份额的变化趋势及其驱动机制新解——基于国际贸易和最低工资的视角显示文摘本文使用1997—2007年问中国省际面板数据,分析了国际贸易、最低工资和劳动收入份额之间的关系,旨在解释20世纪90年代中期以来伴随着劳动收入份额的持续下降,中国所出现的一系列看似不相关且互相矛盾同时在时间上又耦合的现象。研究发现国际贸易背景下最低工资的扭曲使得资本和劳动要素在部门间再分配,导致我国资本密集型部门不断深化以及劳动密集型部门渐趋萎缩,最终使得我国总体劳动收入份额的持续下降。即便在控制其他各种影响劳动收入份额的潜在因素,其结论也具有稳健性。 | 赵秋运 张建武 | 2013 | 金融研究2013，，12： | 23 |
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